Door Laura Di Orio van Dance Informa
Sommige dansgelegenheden, of het nu gaat om fulltime banen bij het bedrijf, optredens van gastartiesten of zomerprogramma's, zijn niet thuis. Dus als het gaat om auditie doen, en tijd en geld zijn niet beschikbaar om te reizen, moet er een andere manier zijn om jezelf daarbuiten te plaatsen.
Joey Feek Hoogte
Auditie via video is kostenefficiënt en handig, en u kunt er één verzameling van uw werk mee samenstellen om aan meerdere regisseurs te laten zien. Hoewel sommige regisseurs openstaan voor het inhuren van dansers via video, hebben sommigen hun bedenkingen.
Hier vindt u enkele tips, zowel vanuit het perspectief van de danser als de regisseur, over hoe u het beste auditie kunt doen op video.
VOORDELEN
Een belangrijk voordeel van het indienen van een video-auditie is de financiële uitvoerbaarheid. Dansers hebben misschien niet het geld of de tijd om rond te reizen tijdens een auditie-tour. Auditie via video kan dan een goed alternatief zijn.
'Vooral nu we in een tijdperk van sociale en digitale globalisering leven, is het veel gemakkelijker om auditie te doen op verschillende plaatsen die fysiek ver weg zijn, zonder dat je een fortuin hoeft uit te geven aan alle gevolgen van reizen naar een ander land', zegt Roberto Lara, een balletdanser en artistiek directeur van Dance @ SP, en die in 2006 een contract kreeg bij Les Ballets Trockadero de Monte Carlo via video-auditie. 'Over het algemeen denk ik dat dansvideo's die fysieke grenzen doorbreken.'
Barry Kerollis, een freelance gastartiest en voormalig danser bij Pacific Northwest Ballet, is het daarmee eens. “Als freelancedanser is het niet erg praktisch om van gezelschap naar gezelschap te vliegen en auditie te doen voor werk”, zegt hij. “Meestal werk ik maar een paar weken bij een bedrijf voordat ik ga optreden. Als ik zou moeten vliegen en auditie zou doen voor een bedrijf, zou het voor mij niet erg rendabel zijn om te werken zoals ik. Het indienen van een video-auditie bespaart me niet alleen geld, het stelt me ook in staat om een bedrijf zonder poespas mijn sterke punten te laten zien. '
En als een live auditie je veel angst bezorgt, kan het indienen van een video-auditie het gevoel van concurrentievermogen verlichten.
Denise Cecere, artistiek directeur van Northeast Youth Ballet, nam Sayaka Ohtaki in dienst, momenteel solist bij Ballet West, na een video-auditie. Ohtaki, hier met gastartiest Attila Ciski, stuurde haar video vanuit Japan. Foto met dank aan Denise Cecere.
Als regisseur kunnen video-audities ook hun voordelen hebben. Denise Cecere, artistiek directeur van Northeast Youth Ballet, zegt dat ze gevoelig is voor de financiële last die het reizen naar audities de dansers kost, en verwelkomt daarvoor een video. Op deze manier heeft ze veel gastartiesten ingehuurd, van wie de meesten ook door een collega aan haar werden aanbevolen.
Bovendien worden video-audities opgeslagen haar tijd. 'Er is geen planning voor de auditie of het interview', zegt Cecere.
NADELEN
Auditie via video heeft echter ook nadelen. Het is een minder persoonlijke manier om jezelf en je dansen voor te stellen, en het geeft je niet de kans om een idee te krijgen van het gezelschap en / of de regisseur.
Het is ook gemakkelijker (hoewel het nooit wordt aanbevolen!) Om te manipuleren op een video- of digitaal formaat. Misschien koos je voor een dansclip van vijf jaar geleden, of koos je voor een heel eenzijdige presentatie. Regisseurs zijn soms bang dat wat ze op video zien, niet is wat ze uiteindelijk persoonlijk in de studio zullen zien.
'Je ziet vaak de hoogtepunten van een danser en bent soms verbaasd over hun gebrek aan bekwaamheid en consistentie in de studio als je eenmaal begint samen te werken', zegt Cecere.
Misschien vanwege deze aarzeling, zegt Kerollis: 'Vaak krijg ik zelfs geen reacties van bedrijven als ik ze een video-auditie stuur.'
Bovendien 'worden de energie, interpretatie en artistieke kwaliteiten niet op dezelfde manier waargenomen door middel van video's als ze live worden vertaald', zegt Lara.
VIDEO-AUDITIE WEL EN NIET
- Niet verander of verbeter digitaal hoe u eruitziet. 'Zelfs als je het contract krijgt, zal [de directeur] het bedrog op het eerste gezicht opmerken en meteen het vertrouwen in je verliezen', zegt Lara. Bovendien is de danswereld klein en wil je geen verdere kansen verpesten met een slechte reputatie.
- Doen toon je diversiteit in je beweging. Probeer voorbeelden van uw dansen op te nemen in klassieke, hedendaagse en moderne genres. 'Ik heb gemerkt dat het tonen van een verscheidenheid aan stijlen en clips met sterk acteren en dansen een interessanter product oplevert,' deelt Kerollis. 'Je hebt wat flits nodig, maar dan moet je de diepgang in techniek en karakter hebben om er een back-up van te maken.'
- Niet maak je video-auditie te lang. Voeg geen heel ballet of delen van een werk toe waarin u niet aanwezig bent. Cecere stelt een duur van drie tot vijf minuten voor. Kerollis voegt eraan toe dat als je je beeldmateriaal niet kunt verkleinen, je sterkste werk voorop moet stellen. Op die manier, als de regisseur weinig tijd heeft, zal hij / zij het beste deel niet missen. Als een auditie-advertentie of website een specifiek tijdstip voor je video vermeldt, houd je daar dan aan.
- Doen volg de richtlijnen die de regisseur of choreograaf voor je heeft opgesteld. Selecteer dansfragmenten die bij dat gezelschap passen. 'Als een bedrijf om iets specifieks vraagt, volg dan de instructies, anders kijken ze er misschien niet naar', zegt Kerollis.
- Doen neem belangrijke tekst op in uw video. 'Open je dansrol met je naam,' zegt Cecere. 'Voeg een lijst toe van de uitvoeringen - titels, bedrijf, choreograaf en muziek - en, als je een amateur bent, je leeftijd. Zorg ervoor dat u aan het einde uw contactgegevens en webadres opgeeft, als u die heeft. '
- Niet neem een videofragment van slechte kwaliteit op.
- Doen zoek hulp van een professionele videograaf of iemand die ervaring heeft met bewerken, zodat u een goed uitgevoerde marketingtool kunt maken.
Danseres Roberto Lara diende een video-auditie in en kreeg in 2006 een contract bij Les Ballets Trockadero de Monte Carlo. Foto door Ginevra Danielli.
MAAK HET PAKKET COMPLEET
Als je je video-auditie verstuurt, via e-mail of per post, voeg dan ook je cv, foto en een brief toe waarin je interesse in het bedrijf of de organisatie vermeldt.
'Maak heel duidelijk dat als er interesse is, je er alles aan zult doen om het in je schema te verwerken om ze persoonlijk te ontmoeten, dat je uitkijkt naar een auditiecursus en een interview verwelkomd', zegt Cecere.
Ze voegt eraan toe dat ze het op prijs stelt als er een goed gedaan pakket wordt verzonden. 'Het geeft me de indruk dat de danseres de tijd heeft genomen om iets voor te bereiden voor mijn plezier en voor ons wil dansen', zegt ze.
hoe lang is meredith mickelson?
OPVOLGEN
Of je nu je auditie via e-mail verstuurt met een YouTube- of Vimeo-link of via e-mail met een dvd, zorg ervoor dat je daarna een e-mail of telefoontje volgt.
'Als ik niet van het bedrijf hoor dat ze mijn materiaal hebben ontvangen, kan ik een e-mail sturen om in te checken en te controleren of ze het hebben ontvangen', zegt Kerollis.
Cecere is het daarmee eens. 'Volg een telefoontje en stel jezelf voor', zegt ze. 'Je werkt nauw samen met je regisseur en / of choreograaf in de studio en moet van tevoren een goede verstandhouding opbouwen.'
~ Samengevat is een auditie een tweezijdig proces. Dus zelfs als in de tussentijd een video-auditie de beste optie is, is het misschien het beste om uiteindelijk een persoonlijke ontmoeting te regelen.
'Als je niet de kans krijgt om persoonlijk auditie te doen, krijg je ook geen kans om auditie te doen bij het bedrijf om te zien of je vertrouwd bent met hun voorwaarden en proces', voegt Kerollis toe. 'Als je geen directeur of bedrijf ontmoet voordat je wordt aangenomen, stel dan vragen en zorg voor een duidelijk geschreven contract voordat je aankomt.'
Aangezien video-audities soms niet de meest geprefereerde methode zijn om auditie te doen, moet je niet kapot gaan als je niet wordt aangenomen.
'Het auditieproces, zowel in de studio als via video, is vaak frustrerend en teleurstellend', besluit Cecere. “Blijf gemotiveerd en probeer niet te worden ontmoedigd door afwijzing van uw dromen. Wees niet zelfgenoegzaam. Opnieuw auditie! Het is waar dat hard werken, doorzettingsvermogen en passie gelijk staan aan succes! ”
Foto (boven): Barry Kerollis, een freelancedanser, hier binnen Romeo en Julia met Fort Wayne Ballet, een van de gezelschappen waarmee hij succesvol heeft samengewerkt na het indienen van een video-auditie. Foto door Jeffrey Crane.
